{"id":35034,"date":"2019-10-11T16:27:59","date_gmt":"2019-10-11T14:27:59","guid":{"rendered":"http:\/\/www.pasteris.it\/blog\/?p=35034"},"modified":"2019-10-11T16:29:45","modified_gmt":"2019-10-11T14:29:45","slug":"openinpgi-inpgi-via-libera-al-nuovo-regolamento-della-gestione-separata","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.pasteris.it\/blog\/2019\/10\/11\/openinpgi-inpgi-via-libera-al-nuovo-regolamento-della-gestione-separata\/","title":{"rendered":"#openinpgi Inpgi: via libera al nuovo regolamento della gestione separata"},"content":{"rendered":"

Da INPGI notizie<\/a><\/p>\n

I Ministeri Vigilanti hanno approvato il nuovo Regolamento dell\u2019Inpgi 2. I provvedimenti, adottati dal Comitato amministratore della Gestione separata, introducono importanti novit\u00e0 sia sul fronte delle prestazioni previdenziali che su quello delle scadenze in base alle quali assolvere gli adempimenti da parte degli iscritti.<\/span><\/p>\n

Le modifiche sono state ispirate in particolare dall\u2019esigenza di incrementare l\u2019importo delle future pensioni, attraverso un duplice meccanismo che agisce in parte sull\u2019aumento contributivo e in parte sulla destinazione, sulla posizione previdenziale di ciascun iscritto, di una quota rilevante dei rendimenti dal patrimonio della Gestione. Importante novit\u00e0 consiste anche nell\u2019aver previsto: l\u2019erogazione di una indennit\u00e0 di disoccupazione e una tutela infortunistica per i co.co.co. e un allargamento delle tutele per la maternit\u00e0 e per i congedi parentali, estesi anche ai liberi professionisti.<\/p>\n

In dettaglio, si elencano di seguito le principali novit\u00e0 introdotte, che entreranno in vigore dal 1\u00b0 gennaio 2020.<\/p>\n

A) INCREMENTO DELLE PRESTAZIONI PENSIONISTICHE E INTERVENTI DI WELFARE<\/em><\/p>\n

Al fine di incidere sull\u2019adeguatezza delle prestazioni erogate aumentandone significativamente l\u2019importo di circa il 30%, \u00e8 stato deliberato l\u2019innalzamento progressivo della misura del contributo soggettivo, modulando lo stesso in relazione al reddito prodotto come segue:<\/p>\n

\u2022 12% dal 1\u00b0 gennaio 2020;<\/p>\n

\u2022 14% \u2013 per le sole fasce di reddito superiori a 24 mila euro annui lordi \u2013 dal 1\u00b0 gennaio 2020.<\/p>\n

Analogamente, \u00e8 stata incrementata anche la misura del contributo integrativo a carico dei committenti, che passa dal 2% al 4%, sia al fine di migliorare le posizioni previdenziali degli iscritti che per finanziare interventi di welfare. I due punti percentuali di incremento del contributo integrativo, infatti, sono destinati per met\u00e0 (1%) all\u2019incremento dei montanti individuali (vale a dire, l\u2019accumulo di contribuzione sulla posizione individuale, sulla base del quale viene determinato l\u2019importo dell\u2019assegno pensionistico) e per l\u2019altra met\u00e0 (1%) al finanziamento di misure assistenziali, che saranno individuate annualmente in base alle valutazioni che l\u2019ente effettuer\u00e0 in relazione alle principali esigenze di intervento ritenute opportune nei confronti degli iscritti.<\/p>\n

B) MATERNIT\u00c0<\/em><\/p>\n

Al fine di allargare le tutele della maternit\u00e0 e i congedi parentali anche ai giornalisti liberi professionisti, \u00e8 stata introdotta una specifica prestazione in caso di maternit\u00e0 a rischio \u2013 consistente nel pagamento di un\u2019ulteriore mensilit\u00e0 della relativa indennit\u00e0 \u2013 e la previsione del pagamento dell\u2019indennit\u00e0 di paternit\u00e0 in caso di assenza o impedimento della madre. Le due misure sono poste a carico della gestione di maternit\u00e0 e, quindi, finanziata con il contributo versato annualmente dagli iscritti.<\/p>\n

C) TRATTAMENTO DI DISOCCUPAZIONE PER I CO.CO.CO.<\/em><\/p>\n

Il jobs act sul lavoro autonomo ha reso strutturale il trattamento di disoccupazione (Dis Coll) per i collaboratori coordinati e continuativi iscritti alla Gestione separata dell\u2019Inps, mediante un incremento della contribuzione destinata alle prestazioni a sostegno del reddito. Il Comitato ha deliberato l\u2019introduzione di tale prestazione anche in favore dei giornalisti titolari di co.co.co., anche a progetto, iscritti in via esclusiva alla Gestione separata dell\u2019Inpgi, non pensionati e privi di partita IVA, che abbiano perduto involontariamente la propria occupazione. Sulla base delle cessazioni delle collaborazioni svolte in regime di mono committenza registrate negli ultimi anni, la predetta prestazione comporterebbe alla gestione INPGI un onere annuo pari a circa un milione di euro. Tenuto conto del gettito del contributo di cui all\u2019art. 11 del Regolamento, attualmente fissato allo 0,72%, per la copertura di tale onere \u00e8 necessaria l\u2019applicazione di una maggiorazione contributiva di almeno 1,28 punti percentuali, determinando cos\u00ec un contributo complessivo pari al 2%, posto per un terzo a carico del giornalista e per due terzi a carico del committente. Con tale misura, l\u2019onere contributivo per i co.co.co. assicurati all\u2019INPGI passa dal 26,72% al 28,00%, restando comunque sensibilmente inferiore all\u2019aliquota del 34,23% previsto per gli assicurati alla Gestione separata INPS.<\/p>\n

D) INFORTUNI<\/em><\/p>\n

Garantire, tra le prestazioni fornite dalla Gestione separata agli iscritti titolari di un rapporto di collaborazione coordinata e continuativa, un trattamento in caso di infortunio in ambito professionale. Questa la ratio della nuova misura introdotta. La forma assicurativa \u2013 istituita nell\u2019ambito della Gestione separata nel rispetto del principio della separatezza contabile tra le due gestioni INPGI \u2013 sar\u00e0 disciplinata da un apposito Regolamento attuativo e prevede l\u2019estensione ai giornalisti titolari di rapporti di collaborazione coordinata e continuativa. Per il finanziamento della copertura assicurativa sar\u00e0 stabilito, sempre con apposito regolamento, uno specifico premio.<\/p>\n

 <\/p>\n

E) LIQUIDAZIONE IN CAPITALE (UNA TANTUM)<\/em><\/p>\n

Tenuto conto della straordinariet\u00e0 dell\u2019istituto della restituzione del montante contributivo in luogo dell\u2019ordinaria erogazione della prestazione pensionistica, \u00e8 stato deciso di limitare i casi in cui i giornalisti assicurati \u2013 nonostante si trovino nelle condizioni di poter ottenere dalla Gestione separata una pensione di vecchiaia supplementare \u2013 possano richiedere la liquidazione in capitale, attualmente prevista per gli iscritti che non abbiano perfezionato il diritto ad un trattamento autonomo. In particolare, tale facolt\u00e0 \u00e8 stata limitata agli iscritti il cui importo della pensione supplementare risulti inferiore al 50% dell\u2019assegno sociale INPS (pari, per il 2019, a 458 euro mensili per 13 mensilit\u00e0). L\u2019una tantum \u00e8 comunque esclusa nei casi in cui l\u2019iscritto abbia operato la ricongiunzione di periodi contributivi da altro ente ai sensi della legge n. 45\/1990.<\/p>\n

F) SEMPLIFICAZIONE DEGLI ADEMPIMENTI<\/em><\/p>\n

Per quanto riguarda gli adempimenti contributivi si \u00e8 proceduto a semplificare i termini di scadenza della comunicazione reddituale alla Gestione Separata da parte degli iscritti, facendoli coincidere con quelli previsti per la presentazione della denuncia dei redditi all\u2019Amministrazione finanziaria, fissata al 30 settembre (per la modalit\u00e0 telematica). Resta fermo, invece, il termine di scadenza dell\u2019eventuale contributo a saldo, fissato al successivo 31 ottobre. Inoltre, al fine di evitare la sovrapposizione dei diversi adempimenti, la scadenza del versamento del contributo minimo in acconto (attualmente fissato al 30 settembre) \u00e8 stata anticipata al 31 luglio.<\/p>\n

Riepilogando, queste le nuove date:<\/p>\n

\u2022 31 luglio \u2013 termine per il versamento del contributo minimo in acconto per i redditi dell\u2019anno corrente;<\/p>\n

\u2022 30 settembre \u2013 termine per l\u2019invio della comunicazione dei redditi conseguiti nell\u2019anno precedente;<\/p>\n

\u2022 31 ottobre \u2013 termine per il pagamento dell\u2019eventuale contributo a saldo relativo ai redditi percepiti nell\u2019anno precedente.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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